Coaching
Un espace conçu spécialement pour vous accompagner dans votre parcours de développement personnel, vous aider à définir et atteindre vos objectifs, et libérer tout votre potentiel pour une vie épanouissante.
Les coachings senakpon
Nous abordons dans nos formation et coaching plusieurs thématiques touchant à votre vie et la vie de votre société. Notre approche inclusive nous amène à travailler ensemble avec vous à identifier les types de formations qui conviendront à vos défis et qui vont meubler votre parcours.
Dans le domaine de coaching nous abordons par exemple :
EXECUTIVE COACHING
Comment gagner plus en légitimité en pratiquant le leadership de 5eme degré pour les dirigeants et donner une envergure de classe internationale à sa carrière ?
Cible : CEO, DGA, DMC, DC, DRH, DA, DMG
« Ce n’est pas le jour du combat qu’on aiguise sa lance. » Guinée.
COACHING POLITIQUE
- Vous pensez avoir le potentiel pour exercer un mandat politique ;
- Vous désirez solliciter un suffrage universel dans votre pays ;
- Vous désirez contribuer au développement et être un acteur qui apporte de la valeur ajoutée à son pays ;
- Mais vous ne savez pas comment vous y prendre ni la stratégie à mettre en place pour légitimer votre personne et votre programme.
Cible : Chefs d’entreprises, député, ministre, Conseiller communal, directeur de cabinet…,
« Le fleuve fait des détours parce que personne ne lui montre le chemin » Gabon
Je vais vous accompagner à mettre une stratégie en place et créer l’influence nécessaire pour vous lancer.
LIFE COACHING
La vie est un tout indivisible, réussir dans un seul domaine de la vie peut vous procurer un sentiment de bien-être circonstanciel, mais vous savez personnellement et pertinemment que vous n’y êtes pas et plus le temps passe et plus le vide s’intensifie en vous.
Pour d’autres ils n’ont pratiquement pas le temps pour la famille et sont dans une course effrénée qui ne s’arrête presque jamais.
Vous avez besoin de trouver l’équilibre entre votre vie personnelle et professionnelle afin de vivre une vie épanouie
« Une mer calme ne forme pas de bons marins » proverbe africain
MIDDLE MANAGER : SWITCHER DE MANAGER A LEADER
- Vous désirez mais vous n’arrivez pas à passer le cap pour devenir également dirigeant ;
- Vous avez la technicité nécessaire et tout le monde vous le reconnait mais vous êtes toujours au même poste ;
- Des gens viennent après vous et monte en grade
- Depuis peu vous êtes sujet à la frustration mais n’arrivez toujours pas à vous dégager
C’est notre job, nous allons vous challenger à franchir le cap.
Mais si vous n’êtes pas prêt à souffrir et à vous laisser challenger, ne nous contactez pas.
CROISSANCE PERSONNELLE
Comment sortir de la fragilité émotionnelle ? Devenir son propre motivateur
Développer sa confiance en soi
Comment accorder la priorité aux priorités ? (Gestion de temps)
Finir avec la culpabilité, les défaites du passé, apprendre à se fixer des objectifs…
Bref comment croitre personnellement pour être à la hauteur des défis du 21s ?
COACHING ENTREPRENEUR : SWITCHER manager à entrepreneur
- Vous avez toujours voulu créer votre entreprise
- Vous êtes fatigué du salariat
- Vous cherchez comment monnayer votre expérience de manager
- Vous êtes à l’approche de la retraite et sentez que c’est le moment de se lancer
COMMENT RÉUSSIR LA TRANSITION DE MANAGER A ENTREPRENEUR ?
- Nouvel état d’esprit à adopter
- Comment créer des offres commerciales attrayantes ?
- Comment préparer la famille vis-à-vis de mon projet d’entreprise ?
- Par où commencer ?
- Si vous vous poser une de ces questions ? contactez-nous aujourd’hui
« Il vaut mieux être incapable de faire quelque chose plutôt que d’en être capable et de ne pas le faire » Sénégal
FEMME MANAGER
Il faut reconnaitre que l’environnement socio-culturel n’est pas des plus favorables à la progression professionnelle des femmes en tout cas jusqu’à un niveau donne.
Deux choix s’offre à vous en tant femme manager ou entrepreneur
- Espérer que les pouvoir publiques ou décisionnaires (hommes pour la plupart), vous facilitent la tâche et légifèrent
- Vous prendre personnellement en charge en vous préparant : méthodiquement, stratégiquement, émotionnellement, mentalement, spirituellement…, à intégrer le top management et vous donner l’envergure internationale que vous méritez.
« Le chemin parsemé d’obstacles est celui qui mène a la grandeur ». zimbabwe